Athlètes en Gain de Temps et Stratèges à Levier financier: ECO, Économie de Communauté des Organisations, Esprit de Correction d’Omar & Énergie Collective O.
Stratégie de Projets, Ethniques, Informelles, et Internationaux à ECO Sè, à part:
Apaisement du stress ethnoculturel et de la détresse socio-économique chez les jeunes mères (15 – 45 ans) originaires du Canada et d’Afrique dont la situation socio-économique et ethnoculturelle n’est pas stable.
Prenons Confiance ! N’ayons pas peur de reconstruire notre Souveraineté socioéconomique (Patrimoine transmissible) et la Liberté ethnoculturelle (Fierté identitaire) par la réappropriation de la sécurité de revenu, du profil satisfaisant, du sentiment de contentement et du contentement du sentiment. Ce qui compte n’est pas de sortir de sa zone de Confort mais de rechercher l’Effort et le Plaisir mais pas la Facilité (rituel dans la Prodigalité) ni les Honneurs (culte de la Personnalité) dans la Stratégie de développement de son Entreprise. C’est le gage d’un Accomplissement par le parcours de Vie entrepreneurial, professionnel, artistique, d’affaires, martial, marital etc. C’est pourquoi replacer l’Homme au coeur de l’économie, du social, du culturel et de la politique revient à dire que “Chaque Homme est important aux Yeux de Dieu”.
We deliver Socioeconomic Projects and Initiatives. On délivre Profils et Entreprises Ethnoculturels.
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Au nom de Dieu, le Juge, le Sage.
Merci à Daniel pour m’avoir offert la chance d’entamer ma recherche dans les murs de l’Institut Européen des Affaires à Paris.
Aux acteurs de la renaissance africaine qui choisiront l’économie comme nouveau lieu d’affirmation par la valorisation de la foi (force et moteur) en la voie informelle.
Pour info:
L’orientation de Vision qui interviend dans les périodes de développement des projets de The Wisemen Council. Jusqu’ici nous avons mis l’accent sur l’action socioéconomique à un niveau Macro. Autrement dit, sur la défense des intérêts (Advocacy) de la main d’œuvre migrante inter et intra états. Ceci a pu paraitre nébuleux pour certains d’autant plus que les outils de communications, tant dans l’habilitation que la sensibilisation, étaient principalement le storytelling relatant une révolution silencieuse idéologique et doctrinale en économie politique. Aussi nous souhaitons en revenir au besoin émotionnel urgent de notre clientèle cible, qui est de trouver des sources de revenus complémentaires au salariat ou au chômage (banque de temps) par l’initiative ou les projets économiques. Fort de l’approche de l’Informel et de l’Ethnique, nous nous distinguerons des autres acteurs faisant la promotion de l’entrepreneuriat par le fait qu’à l’instar de ce qui se pratique dans les Sud et particulièrement en Afrique, ces Activités Génératrices de Revenu (GAR) améliorent le panier de la ménagère sans remise en cause de l’Identité du promoteur et donc sont propices à l’autonomisation et l’indépendance financière de ces membres et, in fine, au pouvoir économique de la communauté…
Notre but n’est pas de faire des entrepreneurs mais de faire faire de l’entreprise d’affaires (para-entrepreneuriat) …
Une philosophie et un style de vie
Le Lean Intention est la foi en l’attitude simple, informelle et universelle, d’action économique adapté à l’essor de l’informel. Le Lean intention est la foi simple, c’est l’intention dénuée de tout gras de pensées, de théories et pratiques systématiques et systémiques. C’est un pragmatisme et une autoréalisation effective poussés à un fort niveau d’accomplissement. C’est un savant mélange de vérité du terrain (adaptation), expérience vécu (compétence) et de préparation à l’inconnu (contingence). Une conciliation continue de multiples dimensions spatial, temporel, humain et spirituel combinées. L’Intention Lean vise à se débarrasser de ses conforts de conception et d’automatismes conditionnés pour être à tout instant capable de réagir à l’environnement (économique) tout en respectant sa conviction (nature) profonde. L’Intention Lean vient du Qalam. Le Qalam (ou Calame) est la plume avec laquelle Dieu écrit les destins. Kâlam c’est aussi la science de la parole et aussi un mode de réflexion dialectique. L’intention Lean insiste sur la valorisation des identités ethniques et l’exhortation à l’effort de développement économique. Ceci afin de favoriser l’accomplissement en affaires de chaque entrepreneur ethnique et informel, Simple, Éco animiste, Homo animus. Sous oppression économique, l’Intention Lean permet de se réapproprier son âme informelle pour accomplir son destin d’entrepreneur…
L’Intention Lean c’est l’effort confiant, honnête et calme qui se pratique les mains vides par l’Attitude (et non Système) économique dans le but de :
« Faire de l’économie informelle une alternative de qualité au système libéral »
Visez l’accomplissement en affaires
Ma priorité va à l’autonomisation économique des femmes et des jeunes en contexte financier critique.
années d'Expérience
livres publiés
Publications
Extrait
Extrait
Extrait
Extrait
Le Porc de cette ère est le manque de prise de responsabilité des dirigeants des pays, régions et province en voie de développement ou en partenariat non équilibré dans la gestion de leurs économies et qui se contentent d’une aide facile de tiers dits amis mais au final les trahissent pour l’avenir de leurs propres champions.
Reconstruire ensemble
« Faire de l’Informel une alternative de Qualité au Système Libéral »

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+1 (438) 722-0578
Tutorat de groupe en auto-coaching
Formation 1 : Créez une entreprise ethnique en 40 heures.
Objectifs
- Bien comprendre ce qu’est l’entrepreneuriat ethnique
- Structurer son projet pour partir du bon pied et prendre sa place rapidement sur le marché.
- Acquérir une démarche simple mais efficace pour structurer son projet en 40 heures.
- Acquérir les outils pour se lancer rapidement mais sûrement en affaires avec peu de moyens.
- Savoir rechercher des ressources pertinentes pour développer son projet.
Formation 2 : Préparer le lancement de son projet ethnique après la création de son entreprise.
Objectifs
- Identifier les étapes nécessaires au lancement de son entreprise ethnique.
- Élaborer un programme Marketing pour le lancement de son projet d’affaires.
- Élaborer un plan d’action.
- Réussir un lancement remarqué.
Formation 3: Gérer les 6 premiers mois après le lancement de son entreprise ethnique.
Objectifs
- Saisir à sa juste valeur l’importance des 6 premiers mois et augmenter ses chances de succès.
- Bien appliquer les outils internes de gestion et externes de promotion
- Savoir s’ajuster à la réalité du terrain.
Formation 4: Réussir son intégration économique par une entreprise informelle.
Objectifs
- S’initier à l’approche informelle.
- S’éveiller et renforcer ses capacités en entrepreneuriat informel.
- Se former à la rédaction de plans d’affaires destinés à l’entrepreneuriat informel.
- Apprendre à tirer profit d’un coaching informel.
- Savoir optimiser les ressources disponibles et être performant pour mieux réussir et durer.
Formation 5 : Promouvoir un projet d’affaires et communautaire
Objectifs
- Prendre conscience du contexte d’un projet d’affaires interculturel, de l’Intention et de la Vision.
- Comprendre ce qu’est l’économie de communauté
- Se familiariser avec la structure d’un projet de Méthode Ka pour prendre ses marques rapidement
- Découvrir et appliquer les 4 fondements des projets d’affaires Internet Interculturels
- S’initier à une Attitude simple pour produire la qualité et être performant vis-à-vis du Temps.
Podcast
À l’écoute du Consultant Arnaud Segla
Témoignages et Média












